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2020年浦发银行贵阳分行招聘(11人/报名截止3月31日)

   上海浦东发展银行股份有限公司贵阳分行因业务发展需要,现公开招聘以下岗位。yQ4贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

 
  岗位一:驻点专员(10人,工作地点:贵阳,毕节,遵义)
 
  岗位职责:
 
  1、根据信用卡部门业务发展策略,营销信用卡及相关分期产品;
 
  2、熟悉部门业务及产品,并熟练掌握其功能特点,针对不同客群主动营销;
 
  3、在部门安排的指定地点推广信用卡产品,并做好相关品牌宣传和客户维护。
 
  4、认真贯彻执行部门销售管理细则和规定,努力提升自身业务水平;
 
  5、严格遵守公司规章制度,秉持良好的职业道德和敬业精神,为客户提供优质服务。
 
  岗位要求
 
  1、有志从事营销工作,爱岗敬业,热爱学习,遵纪守法,有责任心,吃苦耐劳,能承受较大的工作压力,对合规展业及风险控制有较高能动性。
 
  2、大学专科及以上学历;有相关营销及金融工作经验者优先考虑。
 
  3、形象气质佳、有良好的服务意识,对零售服务业有一定了解。
 
  用工方式
 
  用工方式为劳务外包形式,由中介派遣服务合作机构与聘用人员签订劳动合同,并派往上海浦东发展银行贵阳分行工作。综合表现及工作优秀、业绩突出的员工可获得优先晋升渠道。
 
  岗位二、合规专员(1人,工作地点:贵阳)
 
  岗位要求:
 
  1、全日制本科及以上学历,法律相关专业毕业;
 
  2、有一年及以上合规相关工作经验;
 
  3、认真负责,有责任感;沟通能力强、思路清晰和风险敏感性。
 
  4、责任心强、吃苦耐劳、具有团队合作精神。
 
  岗位职责:
 
  1、负责分行信用卡部制度流程的日常管理及执行;
 
  2、协助及落实岗前合规培训和考核工作;
 
  3、协助日常营销合规培训考试,推动业务条线合规培训,确保业务有效合规的开展,符合总行及监管要求;
 
  4、协助落实各项合规检查,组织日常合规检查,突击检查及专项检查工作包括总部要求的日常检查;
 
  5、执行稽核相关工作,监督异常问题的整改,并全程监督落实及整改;
 
  6、协助对各条线风险防范工作进行监督和管理;
 
  7、协助对违规事件进行调查,对相关人员的违规责任进行调查认定、延伸排查、问责处理和落实跟踪。
 
  用工方式
 
  合规专员用工方式为与总部信用卡中心签订正式员工合同。
 
  三、报名
 
  1.报名时间:2020年2月19日至3月31日。
 
  2.报名方式:采取邮件投档报名方式。
 
  下载附件《个人简历》详细如实填写完毕后发送至浦发银行贵阳分行信用卡招聘邮箱Xin2.Wu@Spdbccc.com.cn,邮件标题请务必注明“岗位+姓名”
 
  四、薪酬待遇
 
  底薪+佣金提成/绩效+五险一金+各项福利。
 
  实习生提供实习期工资、实习证明及部门各项福利
 
  五、其他注意事项
 
  (一)请应聘者按照要求完整、准确地填写个人简历信息,并对个人简历信息及相关材料的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消其录用资格,由此导致的后果由应聘者自行负责。
 
  (二)招聘期间,我行将通过邮箱Xin2.Wu@Spdbccc.com.cn向应聘者发送相关消息通知,请应聘者保持通讯畅通。另请广大应聘者提高警惕,谨防受骗。
 
        附件:员工人才信息登记表.doc
发布时间:2020-02-26来源:163贵州人事考试信息网

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