根据《遵义市城镇公益性岗位管理办法》的通知》(遵市人社通〔2023〕18号)等文件精神，面向全县公开招聘城镇公益性岗位人员，现将有关事项公告如下：29k贵州163_163贵州事业单位考试信息网_163贵州人事考试信息网_贵州163网
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一、工作原则及程序
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招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取就业困难人员排序的办法进行，实行公开报考条件、公开招聘程序、公开招聘结果“三公开”制度，招聘工作按照发布招聘公告、现场报名、面试、公示、聘用等程序进行。
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二、招聘单位
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余庆县乡村振兴局（余庆县生态移民局）
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三、招聘计划及职位
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此次计划面向社会公开招聘1名城镇公益性岗位人员，岗位为后勤人员，负责办公室后勤服务工作。
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四、报考条件
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(一)需具备以下条件：
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1.大专以上文化，能吃苦耐劳，有较强的敬业和奉献精神；
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2.余庆户籍，法定劳动年龄范围内；
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3.身体健康，有劳动能力和就业愿望并符合城镇公益性岗位使用条件。
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（二）以下人员不得报考
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1.曾被单位开除公职和正在受公、检、法、司、纪检监察等部门立案处理的；
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2.在各级公务员招录、事业单位招聘中被认定有舞弊等行为且仍在不得报考期限内；
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3.不符合招聘对象、报考条件、城镇公益性岗位规定的条件或职位所需资格条件的；
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4.法律、法规规定不得聘用的。
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五、报名
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1.报名时间：2023年11月9日-11月13日（早上8：30-11：30，下午14：00-17：30）；
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2.报名方式：采用现场报名的方式进行。报名人员填写报名表（附件），并持本人身份证或户口本、毕业证书原件及复印件至余庆县乡村振兴局（余庆县生态移民局）办公室报名。工作人员现场进行资格初审并反馈审核结果。
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六、考试
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1.方式：采取面试方式进行；
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2.时间：2023年11月16日（上午9：00）；
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3.考试地点：余庆县乡村振兴局（余庆县生态移民局）会议室（考生凭身份证原件进入考场）。
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七、聘用及有关待遇
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用人单位将拟聘人员名单报县人力资源和社会保障局审核，县人力资源和社会保障局对拟聘人员是否失业登记、就业困难人员认定情况等进行审核。符合安置条件的，用人单位进行公示（公示期不少于5个工作日），公示期满后，用人单位与拟聘人员签订《遵义市城镇公益性岗位安置就业困难人员就业劳动合同》，聘用合同实行一年一签订。如有自愿放弃或被取消聘用资格的，可按照成绩依次进行递补。
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聘用期间工资按城镇公益性岗位相关政策执行。招聘人员试用期一个月，试用期内考核不合格者，取消其聘用资格。
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八、工作期限
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除距法定退休年龄不足5年的可延长至退休外，其余人员最长不超过3年（以初次核定其享受社会保险补贴时年龄为准）。
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九、联系方式
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田仁江：180766266018
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余庆县人力资源和社会保障局
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2023年11月08日
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原文标题：余庆县关于招聘城镇公益性岗位的公告[余庆县乡村振兴局（余庆县生态移民局）]
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文章来源：http://www.zgyq.gov.cn/bmxzxxgk/xrsj/bfblmrsj/tzgg/202311/t20231108_83052702.html
