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2020年贵州省贵阳乌当区中小学、幼儿园教师招聘考试内容

         2020年贵州省贵阳乌当区中小学、幼儿园教师招聘中,考试内容只有一科,那就是《教育综合知识》,在贵阳教师招聘考试中,主要范围是:教育学基础、教育心理学、教育法规、教师职业道德、时政。根据2019年贵阳教师考试试卷,主要题型:单选和多选、判断题、简答题、案例分析题、写作题,整理出考试题型和答题高分技巧,供考生了解参考,具体以2020年贵阳教师招聘简章为准,更多详细内容请关注163贵州人事考试信息网nBB贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网


 
    选择题对于考过的小伙伴来说都不陌生,公职类考试试卷第一题就是选择题,分为单项选择题和多项选择题,属于客观性试题,是试卷中的必考题型,具有概念性科学性、灵活性等特点。这部分试题比较简单,在考试的过程中不应花费大量的时间,但是选择题所占分数较高,是考生得分的关键,不能在这部分失分过多;填空题,填空题也是识记性质的,主要考查考生记忆知识的牢固程度,填空题要求所填入的内容一定要准确、简练;判断说明题,不仅仅只是做出对错的判断,无论对与错,都要给出相应的解释说明,通过概念来证明自己的观点。
贵阳教师招聘.jpg
 
    着重说一下简答题和案例分析题,这两部分在试卷中分值比较高,知识点比较多;简答题目要把主要知识点答到位,知识点一定要回答全面,答题时一定要注意条理清楚、字迹工整,最好用序号标明,使阅卷老师一目了然。因为老师评卷时是按照知识点来计分的,要求考生平时复习时对知识点掌握扎实。
 
    案例分析题主要考查考生分析和解决问题的能力,这类题目答题内容比较灵活,不局限于书本知识,也没有标准答案。解答时保持思路清晰,先把理论讲清楚,再联系实际作相应的陈述。如果题目要求联系实际,一定要结合本人或学校的工作实践经验,把它们作为阐述观点的材料,观点和材料要统一,语言要精练。一定要有理有据,抓住关键的知识点展开论述,紧扣知识点解答抓住了得分点,这样得分率才更胜一筹。做这类题型时可用序号标明知识点,并要注意把核心句子放在段首。
 
    做题顺序根据自己习惯,遇到把握不大的题型,可先跳过,先易后难,冷静思考,保持头脑清醒,思路清晰,实在不知如何作答,也不要留空白。2020年贵阳教师招聘考试中,备考贵阳教师招聘的小伙伴,了解清楚往年考试内容,提前准备!
发布时间:2020-04-28来源:163贵州人事考试信息网

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