为适应组织结构调整，深化国有企业三年行动改革工作,全面客观、公平公正开展聘用管理人员工作，经公司董事会研究，决定公开竞聘副经理岗位。现根据工作实际，特制定本实施方案。Jiq贵州163_163贵州事业单位考试信息网_163贵州人事考试信息网_贵州163网
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一、组织领导
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为保证此次岗位竞聘工作的顺利进行，公司成立竞聘领导小组，负责竞聘上岗工作的组织领导和监督指导。
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组长：贺绍林董事长
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成员：王能发、蒋莹尧、侯赛瑛，张泽勇、彭伟、
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张国朝
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领导小组下设办公室在综合部，负责竞聘的具体组织与实施。
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二、竞聘范围、岗位、人数及聘用资格
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（一）竞聘范围
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1.集团公司所属各单位在册在职人员。
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2.聘期内的副经理岗位管理人员不在此次竞聘范围。
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3.已成功竞聘集团公司总部中层管理岗位或子公司副经理岗位的，需按相关规定退出管理岗位后方可参加竞聘。
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（二）竞聘岗位、人数及聘用资格：详见附件1。
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三、竞聘岗位职责
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竞聘岗位职责：详见附件2。
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四、竞聘程序
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竞聘工作按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、考察、公示、办理聘用手续的程序进行。
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（一）发布公告
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在集团公司范围内公开发布竞聘公告，此方案公告时间自2024年3月11日起至2024年3月19日止。
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（二）报名
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1.报名时间：2024年3月11日至3月19日。
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2.报名方式：由本人填写《贵州中建伟业建设（集团）芸都有限责任公司岗位竞聘申请表》（附件3），将报名表及相关资料整理为压缩包文件发送至电子邮箱43440615 qq.com）进行网上报名。压缩包命名方式：姓名—报考岗位。
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3.报名资料：本人身份证、毕业证、职称证、执业资格证扫描件各1份，近期1寸免冠白底证件照1张（电子版）。
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（三）资格审查
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1.资格审查时间：2024年3月11日至3月21日。
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2.竞聘领导小组办公室根据竞聘条件及《贵州中建伟业建设（集团）芸都有限责任公司副经理岗位竞聘名单及任职资格》规定的基本要求进行资格审查，确定符合条件的竞聘候选人员名单。通过资格审查的人员，以书面形式发放通知单。
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3.资格审查贯穿整个竞聘工作的全过程,如报考者隐瞒信息或提供虚假信息的,一经查实，取消竞聘资格。
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（四）笔试
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考试试卷严格按有关规定编制，考试内容为岗位相关专业知识，笔试成绩按百分制计算。
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1.笔试时间：2024年3月22日（星期五）14:30-16:30。
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2.考试地点：贵州中建伟业建设（集团）芸都有限责任公司会议室（暂定）。
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3.监考人员：由竞聘领导小组办公室成员担任或指定人员担任。
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笔试成绩在集团公司官网进行公示3个工作日。
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（五）面试
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考试内容根据岗位需求，严格按照相关要求进行制定。
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面试时间：2024年3月28日（星期三）14:30。
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面试地点：贵州中建伟业建设（集团）有限责任公司16楼会议室（暂定）。
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面试考官：由竞聘领导小组成员或指定人员担任
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面试形式：面试以演讲答辩与考官提问相结合的方式进行，演讲的主要内容是本人工作经历、对竞聘岗位的认识和上岗后的工作思路等，可结合自身情况自行准备，形式不限，脱稿演讲。演讲时间不得超过10分钟，考官提问时间不超过5分钟。
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根据笔试成绩，按照录用人员与面试人数1∶3的比例确定面试人员名单。笔试成绩出现同分时，比例内末位笔试成绩并列的，同时进入面试。因笔试出现缺考、违纪、弃权等原因达不到1∶3比例的直接进入面试，面试成绩按百分制计算。
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综合成绩=笔试40%+面试60%
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（六）考察、公示及录用
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根据综合成绩从高到低分1∶1的比例提出拟用人选进行考察，综合成绩出现同分时，根据笔试成绩由高到低确定拟用人选；笔试成绩也相同时，则加试一场面试，根据加试的面试成绩由高到低确定拟用人选。考察方式采取由所在部门出具现实表现情况，并在集团公司范围内公示5个工作日。公示期间，对拟用人选，有举报、问题反映的，请向中共黔东南纪委州纪委派驻贵州中建伟业纪检监察组反映。
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经公示期满无反映或反映问题经查实不影响录用的,按照集团公司相关规定办理手续。
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五、其他
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关于放弃竞聘或竞聘未成功的安置等情况，参照《贵州中建伟业建设（集团）有限责任公司岗位竞聘管理办法》并结合具体情况提出解决方案，经公司董事会审批后执行。
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贵州中建伟业建设（集团）芸都有限责任公司
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2024年3月11日
