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六盘水:践行“五步工作法”“五先五后”专项巡察贫困村

发布时间:2018-06-15来源:163贵州人事考试信息网

 163贵州人事网2018年6月15日讯:今年以来,六盘水市委巡察工作领导小组认真贯彻落实省委“五步工作法”和市委“五先五后”攻坚法,结合巡察工作实际,积极探索尝试巡察有效方法,按照“五先五后”原则对全市162个深度贫困村党组织开展专项巡察,助力脱贫攻坚,让群众拥有更多的获得感、幸福感、安全感。utA[www.163gzrsw.com]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位招聘网

坚持先谋后动,服务大局抓巡察。把巡察工作放在推进全面从严治党的大局中、放在全面建成小康社会的大局中、放在脱贫攻坚作为全市的头等大事和第一民生工程的大局中来谋划,认真学习中央、省委、市委关于全面从严治党、脱贫攻坚的重大决策部署,认真贯彻省委“五步工作法”和市委“五先五后”攻坚法,敢于直面矛盾,勇于攻坚克难。utA[www.163gzrsw.com]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位招聘网

坚持先难后易,突出重点抓巡察。先巡察省级极贫村,先巡察市级162个深度贫困村,先巡察群众反映多、信访举报多、扶贫项目多的深度贫困村。明确市委巡察组通过下沉巡察、专项巡察等方式,巡察深度贫困村不低于20个。四个县(市、特区、区)对深度贫困村开展巡察不低于80个。utA[www.163gzrsw.com]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位招聘网

坚持先远后近,以民为本抓巡察。先巡察162个深度贫困村中最边远、最困难、民生需求最大的村,先到最边远的农户、贫困户了解情况,先找最务实、最忠诚的村组干部和在群众中威望较高、做事公道正派的群众了解情况,先到最远的扶贫项目实施地实地查看。utA[www.163gzrsw.com]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位招聘网

坚持先内后外,求真务实抓巡察。先了解贫困村的驻村干部、帮扶干部和村支两委干部的扶贫责任和扶贫措施是否到位,是否带着责任扶、带着民生情怀扶、带着国家的各种帮扶政策扶,是否把激发群众内生动力、扶真贫、真扶贫放在首位,是否存在搞花架子、当假把式、不务实、不求实等行为。utA[www.163gzrsw.com]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位招聘网

坚持先快后慢,立行立改抓巡察。先巡察了解群众第一时间反映的问题、群众实名反映的问题,对群众反映件、实名举报件,严格按照一个问题、一个整改方案、一名责任领导、一套工作班子、一抓到底“五个一”工作机制和分办必须快、核查必须实、督办必须严、通报必须频、审核把关必须细、汇报必须勤“六个必须”对接机制抓好落实。utA[www.163gzrsw.com]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位招聘网

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